Uvod

PivotConnect je posvećen stvaranju inkluzivnog, integriranog i sigurnog okruženja za sve korisnike. Naša Politika djelovanja bez loših namjera osigurava da platforma djeluje etički, poštuje prava pojedinaca i donosi pozitivne promjene za sve korisnike – od osoba koje žele pohađati obuku, pronaći posao do preduzetnika, poslodavaca i partnerskih organizacija.

 

Svrha

 

Ova politika ima za cilj zaštitu korisnika od diskrimacije. PivotConnect promoviše inkluzivnost, pristupačnost i pravičnost, osiguravajući da sve njegove aktivnosti, partnerstva i poslovne operacije imaju pozitivan uticaj na zajednicu.

 

Osnovna načela politike

 

1. Inkluzivnost i nediskriminacija
PivotConnect ne toleriše diskriminaciju po osnovu rase, etničke pripadnosti, pola, starosne dobi, religije, invaliditeta, seksualne orijentacije ili bilo koje druge zaštićene karakteristike. Platforma je kreirana da svima pruži jednake prilike i osigura poštovanje i dostojanstvo svih korisnika.

2. Sigurnost i dobrobit korisnika
 Zaštita podataka i privatnosti: PivotConnect se pridržava važećih propisa o zaštiti podataka, uključujući i GDPR propise. Korisnički podaci su sigurni, a stroge sigurnosne mjere sprječavaju zloupotrebu i neovlašteni pristup.
Zabrana uznemiravanja: Strogo je zabranjeno bilo kakvo uznemiravanje, zlostavljanje ili neprikladno ponašanje. Platforma omogućava korisnicima da prijave neprimjereno ponašanje, koje se rješava brzo i efikasno.

3. Dostojanstvene i pravične prilike
PivotConnect promoviše dostojanstvene i jednake prilike za sve korisnike, bez obzira na njihovo porijeklo ili životne okolnosti.
Pravične poslovne prakse: Ponuđači i poslodavci na platformi moraju poštovati zakone o radu i pravo svake osobe na dostojanstven posao.
Prilike za marginalizovane grupe: Ova platforma stvara jednake prilike za otvaranje radnih mjesta za osobe iz ranjivih i marginalizovanih zajednica, osiguravajući im poštene uslove rada.
Razvoj vještina za zapošljivost i samozapošljavanje: Platforma podržava korisnike u sticanju novih vještina i znanja kako bi povećali svoje profesionalne mogućnosti.

4. Etička partnerstva
PivotConnect sarađuje isključivo s partnerima koji dijele njegove vrijednosti – inkluzivnost, pravičnost i društvenu odgovornost. Partnerstva koja iskorištavaju ili ugrožavaju ranjive grupe nisu dozvoljena.

5. Pristupačnost i podrška
Platforma je dizajnirana da bude dostupna svim osobama i osobama s invaliditetom i poteškoćama u skladu s WCAG 2.1 standardima. Stalno radimo na poboljšanjima kako bismo osigurali da niko nije isključen ili da ima otežan pristup korištenju PivotConnecta.

6. Održiv i dugoročan uticaj
Sve inicijative i aktivnosti PivotConnecta usmjerene su na stvaranje dugoročnih pozitivnih promjena u zajednici, uz jačanje privrede, privrednih prilika, unapređenje zapošljavanja i samozapošljavanja te izbjegavanje društvenih nejednakosti i negativnog uticaja na okoliš.

 

Provedba i nadzor

 

1. Mehanizmi prijavljivanja
Korisnici mogu prijaviti kršenje ove politike putem sigurne i povjerljive kontakt forme.
2. Odgovornost
Korisnici koji prekrše Politiku djelovanja bez loših namjera mogu biti suspendovani ili trajno uklonjeni s platforme.
PivotConnect redovno procjenjuje svoje politike, partnerstva i funkcionalnosti kako bi osigurao njihovu usklađenost s ovom politikom.
3. Transparentnost
PivotConnect osigurava transparentnost u poslovanju, donošenju odluka i zaštiti korisničkih prava, pružajući jasne informacije o tome kako štiti interese svojih korisnika.

 

Zaključak

PivotConnect je posvećen izgradnji platforme koja unapređuje pojedince i zajednice na etičan, siguran i inkluzivan način. Kroz promovisanje jednakih prilika, dostojanstvenog rada i pravičnih poslovnih praksi, stvaramo okruženje u kojem svi korisnici mogu napredovati.